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“弘扬延安精神 我为非钢贡献”大讨论之十
发布日期:2020-08-12    编辑:郑刚、母玉琳    
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“弘扬延安精神 我为非钢贡献”大讨论之十

延安精神是共产党人继承中华民族优秀传统,经过长期革命斗争实践培育,在延安时期形成的、体现党的性质宗旨和群体精神风貌的道德情操和优良作风。龙钢集团非钢产业发展到了关键节点,为动员全集团干部职工解放思想、凝聚力量、破解难题,进一步增强新形势下集团企业实现非钢产业高质量发展的信心和决心,确保完成年度目标任务,实现非钢发展提供强有力的思想保障,集团微信公众号开设专栏、专题宣传报道“弘扬延安精神  我为非钢贡献”大讨论活动进展、亮点和经验,刊发各级班子、中层干部、一线职工的研讨发言,请大家持续关注。

“弘扬延安精神 我为非钢贡献”大讨论之十

西钢、红光物流企业副总经理、工会主席  郑刚

  习总书记讲话中强调“伟大的延安精神是党的性质和宗旨的集中体现,是党的优良传统和作风的集中体现,是中国共产党人崇高品德和伟大情怀的集中体现”,伟大的延安精神始终凝聚人心,战胜困难开拓前进的强大精神力量。

  弘扬延安精神,就是要坚定理想和信念,不断增强政治敏锐性和鉴别力,以实际行动把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到具体工作中。始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。要以求真务实的作风切实加强和改进新形势下的党的建设,为推动科学发展促进社会和谐提供强大的精神动力和坚强的组织保证。

  弘扬延安精神,就是要以身作则,清廉自律,发挥好共产党员的模范带头作用。作为转型发展中西钢红光企业班子成员,要服从大局,找准位置,当好参谋做好实行者,在自己分管的工作中努力工作,围绕重点工作积极开展,尽早落实,发挥好带头作用,恪尽职守清廉奉公,坚决履行“一岗双责”制度,严格实行财务制度和财经纪律,在落实“小企业改革”、资产盘活、降本增效、减亏扭亏、土地收储、“三供一业”、税收减免、职工队伍稳定等方面的工作,提前筹划认真准备,按照上级要求积极制定合理的路线图时间表,确保今年的重点工作全面完成,为明年的重点工作打好扎实的基础,在上级集团的正确领导下实现红光物流企业减亏扭亏的目标,为红光物流更好的转型发展,为龙钢集团企业非钢产业的做大做强做出应有的贡献。

“弘扬延安精神 我为非钢贡献”大讨论之十

西钢红光企业纪委书记 母玉琳  

  延安精神是中国共产党人13年革命建设实践形成的一种革命精神,主要内容包括实事求是、理论联系实际的精神,全心全意为人民服务的精神和自力更生艰苦奋斗的精神,延安精神具有超越时空的恒久价值,作为一名党员干部要深刻领会延安精神的丰富内涵,用延安精神滋养初心、淬炼灵魂,做延安精神的传承人。

  目前西钢企业正处于非钢转型发展爬坡过坎期,犹如逆水行舟不进则退,要发扬自力更生艰苦奋斗的延安精神,不等不靠,发挥法人主体的责任担当,充分利用土地资源增收创效,加强与上级集团和莲湖区政府的沟通协调,加大土地收储款的清欠工作,保持职工队伍稳定。纪检监察工作要围绕生产经营中心工作,强化制度建设,监督制度的刚性实行,有效防控经营风险。严明政治纪律和政治规矩,运用执纪监督四种形态,创新监督方法,监督党员干部带头遵守规章制度,特别是关键少数干部要以延安精神严格要求自己,开展好违规收送礼金专项整治活动、领导干部违规插手干预工程项目建设和矿产资源开发专项治理活动,久久为功、化风成俗,创造非钢产业发展良好的干事创业氛围,为实现企业高质量发展提供纪律保证。

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